Paie : Les mécanismes – Niveau 2
Formation de 21h
Formation créée le 25/10/2021. Dernière mise à jour le 05/01/2023.
Version du programme : 1
Programme de la formation
A l’issue de la formation, le stagiaire aura la connaissance nécessaire pour générer intégralement une fiche de paie. Points forts / Plus de cette formation : Cette formation très axée sur des exercices de mise en situation donnera au stagiaire un réel apport personnel.
Objectifs de la formation
- Maîtriser les techniques de paie,
- Établir les bulletins de paie complexes,
- Intégrer tous types d'absences, maladie, et les variations du temps de travail,
- Calculer les cotisations sociales et de retraite,
- Intégrer les avantages en nature et frais professionnels.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Collaborateur du service paie, responsable et collaborateur de la fonction RH,
- Collaborateur de cabinet d'expertise comptable,
- Dirigeant d’une TPE
Prérequis
- Avoir une connaissance des bases de la paie.
Contenu de la formation
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Les principes de base :
- Le cadre de la paie, le salaire brut, les cotisations, les éléments hors impôts et cotisations.
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Historique des cotisations :
- La sécurité sociale, la retraite complémentaire
- L’assurance chômage, les taxes
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Les régularisations des cotisations :
- Le principe de la régularisation, le prorata de plafond SS, la Garantie Minimale de Points
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Les absences :
- La valorisation d’une absence, les arrêts maladie, maternité, paternité, AT/MP, les garanties de salaire, la subrogation.
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Les allégements de charges :
- La réduction Fillon, le CICE
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Les congés payés :
- L’acquisition de congés, la prise des congés, le paiement des congés.
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Les projets d’évolution
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Annexe
- les barèmes paie
Équipe pédagogique
Cette formation est assurée par un Expert Comptable
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'auto-évaluation de la formation.
- Attestation de fin de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- Répartition théorie/pratique : 30% - 70%
- Matériel : Mise à disposition d'ordinateur, vidéo-projecteur, paperboard
Qualité et satisfaction
96% des apprenants sont très satisfaits de la formation - 100% des candidats ont acquis les objectifs
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Acquisition des objectifs - Auto-évaluation en fin de formation
Modalité d'obtention
- Délivrance d'une Attestation individuelle de fin de formation
Détails sur la certification
- Nous consulter pour aller plus loin.
Capacité d'accueil
Entre 1 et 6 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
BM Formation est entouré d'un réseau de partenaires, experts du handicap, contactez-nous pour personnaliser votre parcours de formation.
La formation peut être dispensée intégralement à distance.
Les locaux de BM Formation sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.